مثلثی که آینده را روشن می کند
آخرین داده ها و سخنران های کمیته بازار آزاد فدرال رزرو (FOMC) سیگنال های جالبی داشتند، در حالی که بایدن در زمینه زیرساخت های خود یک قدم جلو می رفت.
ما برخی از موضع گیری های سنتی انقباضی و انبساطی را بین اعضای FOMC داریم ، اما بسته به وضعیت بازار ، آنها می توانند ایده های خود را تغییر دهند. آخرین مثال خانم لورتا جی مستر، رئیس و مدیرعامل بانک فدرال کلیولند است. پس از ادامه مواضع انقباضی از سوی برخی مقامات FED مانند بولارد ، برینارد ، ویلیامز و ایوانز ، اکنون او نیز به گروه طرفداران سیایت ها انبساطی می پیوندد. او معتقد است که تورم در یک یا دو سال آینده می تواند بیش از 2 درصد باشد، با این حال، وضعیت کلی ثابت است و فدرال رزرو می تواند از ماه نوامبر میزان خرید اوراق قرضه را کاهش داده و افزایش نرخ های بهره می تواند در سال 2022 آغاز شود. پاتریک تیموتی هارکر، رئیس بانک فدرال فیلادلفیا اظهار داشت که امیدوار است در تابستان آینده کاهش خرید اوراق قرضه را تکمیل کند و FED می تواند نرخ های بهره را در پایان 2022 یا اوایل 2023 افزایش دهد.
اما مسئله اصلی دوگانگی بین اعضای فدرال رزرو است. ما موضع فوق العاده تسهیلی آقای کشکاری را نیز داشتیم. وی بار دیگر تأکید کرد که بازار کار هنوز به حمایت نیاز دارد و از هدف FED از بهبود ی کامل فاصله دارد. او معتقد است که تورم با گذشت زمان کاهش می یابد و این فقط مشکل زمان است. به گفته وی، FED نباید کاهش نرخ های بهره را زودتر از 2024 شروع کند.
در مورد بازار کار ، یکی از مهمترین نکاتی که باید به آن توجه کنیم ، تعداد "استعفا ها" است. بر اساس آمار منتشر شده از وزارت کار ایالات متحده در ماه سپتامبر ، فرصت های شغلی ایجاد شده JOLTS در ایالات متحده در ماه جولای برای پنجمین ماه متوالی به بالاترین سطح خود رسید و به 10.9 میلیون نفر رسید. مشکل اصلی در مورد سطح حقوق و دستمزد درخواستی کارگران و تغییرات ایجاد شده در تخصص هایی است که کارفرمایان به آن نیاز دارند، که منجر به چالش های بیشتری در افزایش هزینه های بهره وری، تولید و هزینه های مدیریت می شود. در حال حاضر یکی از مشکلات اصلی این است که پس از بازگشایی ها که کارفرمایان از کارکنان خود درخواست بازگشت به مشاغل خود را دارند، بسیاری از آنها از این امر رضایت نداشته و قصد تغییر شغل را دارند. داده ها نشان می دهد که حدود 40 درصد از کارکنان در ایالات متحده در حال تغییر شغل خود قبل از شروع سال 2022 هستند- این امر باعث ایجاد دردسر هایی در راه بازگشت بازار کار به سطح عادی خود شده است.
و سرانجام در کاخ سفید، پس از بن بست کنگره در رای گیری برای لایحه زیرساخت ها و هزینه ها، گزارش ها نشان می دهند که بایدن بار دیگر مصالحه کرده و پیشنهاد افزایش بودجه زیرساخت را از 1.9 تریلیون تا 2.3 تریلیون دلار داده است. و لایحه تخصیص موقت را امضا کرده تا از تعطیلی دولت جلوگیری شود. با این حال، این لایحه شامل تعلیق سقف بدهی نمی شود. اگر کاخ سفید و کنگره نتوانند قبل از 18 اکتبر به توافق برسند، دولت فدرال ایالات متحده می تواند با عدم پرداخت هزینه ها روبرو شود و در نتیجه تا 6 میلیون شغل از بین می رود، هزینه های زندگی افزایش می یابد ، دلار آمریکا افزایش می یابد ، سرمایه گذاران اوراق خزانه داری آمریکا را می فروشند و غیره.
